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助人工作這條路

社工.自我探索.公職

社會行政與公職社工該如何選?兩者的差別在哪裡

社會行政與公職社工該如何選?兩者的差別在哪裡

擁有專技社工師,因為不想做保護改考社會行政,歷經機構和社會局處,談兩個類科的不同,協助本科系的人去釐清和選擇。

從考試就大不同

考試資格不一樣

社會行政不限科系,依最後畢業學歷可以考高考、普考或初等考;而公職社工須先取得專技社工師證照並執業登記兩年後,才取得公職社工應考資格。

考試科目不一樣

社會行政考試科目比較多,只有筆試,而公職社工考科少但有第二階段面試。

錄取率不一樣

社會行政需要和全國不限科系的所有考生競爭,錄取率往年約落在9%,相較於人事行政、綜合行政和一般民政等熱門行政類科錄取率其實算高。

公職社工只有同為擁有專技社工師證照的人競爭,且擁有專技社工師證照的人不一定全部都想進公部門工作,因此錄取率往年約落在20%。

分發單位有異有同

社會行政缺額較少,但分發單位比較多元,有中央、地方政府、公所和機構。

公職社工缺額較多,大約百位數上下,而且因3年4個月就可以商調,所以可以觀察到每3年一個循環大出缺,但分發單位可選擇性較少,多在機構和地方政府(含所屬家防、社福中心)。

工作內容差異

社會行政和公職社工會重疊的單位就是機構和地方政府社會局處。

機構的社會行政和公職社工

在機構中,社會行政職稱依高普考不同為保育員、助理員或輔導員,但本質上都是生輔員或是教保員的工作,直接從事照護,需要輪班。

公職社工在機構中就是做社會工作,負責方案、輔導評估、資源連結和地方政府(委託安置單位)聯繫,個案工作、社區工作和文書行政為主,較不須輪班。

地方政府的社會行政和公職社工

在地方政府社會局處,社會行政不會被分配到直接服務,如果是從事行政,社會行政和公職社工的工作內容沒有太大差異,基本上是一樣的。

薪水差異

薪水結構是薪本俸加上專業加給,依前面工作內容差異,專業加給及其他津貼金額也會不同,只有薪本俸是一樣的。

如果是在機構,社會行政和公職社工專業加給是領表二,如果是在地方政府社會局處,社會行政領表一,公職社工依是否做保護性工作劃分為領表二或表七。

公職社工的薪水每月比社會行政高大約2,000元,如果是保護性業務相差更多。

113年調薪後,不分社會行政和公職社工專業加給都改領表二,只有工作性質為直接服務才有薪資差異,詳情可以看-113年調薪,社會行政與公職社工薪水差距縮小

找職代的困難度

關於請假,社會行政和公職社工在職務代理人資格差異頗大,在實務上很常遇到,對當事人影響不大,但對同事影響很大。

職務代理

如果遇到同仁請長假,最常見就是產假2個月接續育嬰留停半年,請假期間會期待可以聘人代理業務,而不是由其他同仁分攤業務。

如果發生商調補不到人,只能開考試缺,職代也找不到人,甚至會發生一個人做兩個人以上的業務長達一年,代理業務同仁撐不下去商調或辭職,接下來發生骨牌效應,科室正式人員最後只剩主管和綁約中的新人。

職代資格

社會行政因為考試資格不限科系,所以職務代理人也不限科系,找職務代理人的難度較低。

公職社工考試資格為擁有專技社工師證照,所以職務代理人也必須有社工師證照,擁有證照但只做不到一年,且不一定拿的到年終(要在職到12月1日才有),幾乎沒有人會應徵。

公告3次後,才能報衛福部放寬資格為符合社工師應考資格,所以為了加快放寬資格聘人,公告時間常見縮短至3天,如果是想瞭解公職社工工作的人,不要因為只有3天公告期就不投缺,投缺機會就是你的。

因此,公職社工職務代理人大多要公告徵才4次才有機會找得到人,通常這個時間請假同仁差不多要回來上班,或是距離考試分發剩半年左右。

代理的心理準備

如果同事以社會行政居多,職務代理期間不會太長,商調較容易補到人,報考試缺找職代難度較低。

如果是公職社工,就要有心理準備,需要協助分攤業務,直到同仁上班或考試分發人員報到。

結語

擁有社工師證照建議執登兩年準備公職社工考試,錄取率和薪水都比社會行政高,還有機會和社會行政做一樣的文書工作;如果是排斥做個案或是目標畢業就進公職的人,就準備社會行政,考試排名前段,可選擇的單位更多。

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柔蘋

一位不務正業的社工,曾任社工員、教保員、生輔員,考取社工師和社會行政後,目前為公職生涯邁向第10年的現職人員。

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